一旦我们设定了目标，就势必要确保为实现这一目标而全力以赴。这一目标必须是发自内心，而非他人强加于我们的。我们必须要有所谓的“目标所有权”。没有这一所有权，我们就会缺乏动力，就不会竭尽全力去实现目标。在公司里，许多目标都需要所有员工尽一切努力才能实现。如果员工不认可这些目标，那么他们就不会拥有目标所有权。没有目标所有权，他们也就不会为这一目标卖力。其结果就是他的表现欠佳。
跟公司职员比起来，老板为何乐意工作更长的时间，不愿耽误哪怕一天的工作?因为他们拥有所有权，他们致力于企业目标的实现。
成功非易事。我们会遇到障碍，还会怀疑自己的能力，但是如果目标值得我们增争取，值得我们为之奋斗，我们就不要放弃，而要坚持下去，这就是我们所说的“高尚的情结”。我们要将自己的思想、精力以及资源全部集中在这一目标之上，以确保它的成功。有多少次，正当我们绝望地认为永远也不会成功的时候，却意外地取得了突破。如果我们就那样放弃的话，结果会怎样呢?
总之，目标给我们指引方向。帮助我们选择走哪条路。目标使得我信集中精神。每当遇到一项任务，我们都要问问自己：“这一任务对实现我的目标有帮助吗?”如果有，那就是重要任务;如果没有，那就不要为之浪费时间。没有目标，我们就失了评估任务重要性的有效手段，因此，一旦确定了目标，就要为之全力以赴。否则我们的一生可能会就此荒废。